A.排序法是比较复杂的定量化评价方法 B.分类法的缺点是等级定义困难 C.要素计点法的最大优点在于简单易行 D.因素比较法的准确性和公平性容易达到员工的肯定
单项选择题采用稳定战略的企业（）。
A.无基本薪酬，只支付奖金 B.基本酬薪较高，薪酬和福利在薪酬的比重较大 C.基本薪酬较低，奖金在薪酬的比重较大 D.基本薪酬较低，股权激励在薪酬中的比重较大
单项选择题由于劳动力市场的动态属性以及信息不完善而形成的（）失业是竞争性劳动市场的一个自然特征。
A.结构性 B.摩擦性 C.季节性 D.周期性
