A.自由性 B.社会性 C.互济性 D.补偿性 E.合理性
多项选择题劳动法基本原则的作用包括()。
A.反应劳动法律部门的特点 B.是指导性的法律规范 C.指导劳动法的制定、修改和废止 D.指导劳动法的实施 E.有助于理解、解释劳动法
多项选择题需求不足性失业的具体表现形式包括()。
A.摩擦性失业 B.结构 C.增长差距性失业 D.周期性失业 E.季节性失业