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单项选择题

()是40年代美国兰德公司设计的一种意见调查法，是由预测专家背对背地判断问题，在总结专家的判断后，得出预测结果

A.管理评价法
B.团体评价法
C.描述法
D.德尔菲法
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热门试题

单项选择题构建人员素质测评指标的方法很多，目前比较常用的是()

A.行为事件访谈法
B.演绎法
C.素质模型法
D.要素图示法

单项选择题根据职业道路发展的方向，纵向型发展是指组织内员工()。

A.平行职能部门间的工作轮换
B.由组织外围逐步向组织核心方向发展
C.管理职位的晋升
D.个人工作职位纵向的晋升