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多项选择题

满足比较高级层次需要的因素是激励因子，包括( )。

A．工作丰富化
B．承担责任
C．成就感
D．有挑战性的工作机会
E．认同感
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热门试题

多项选择题( )属于高级需要。

A．自尊
B．自我实现
C．安全
D．福利
E．薪酬

多项选择题企业管理者为“跟随型”策略归纳的理由是( )。

A．薪酬水平低于竞争对手会引起企业员工的不满，导致生产效率下降
B．薪酬水平低还会制约和影响企业在劳动力市场上的招聘能力
C．关注同行业的市场薪酬水平是企业高层决策者的责任
D．薪酬水平关系内部人工成本合理确定的问题
E．薪酬水平的合理确定关系到外部的竞争力