2014年7月1日，张某刚毕业就应聘到甲公司工作，并签订了书面劳动合同。合同主要内容包括：工资每月2000元；合同期限为1年，试用期1个月，试用期内工资为1000元；每月加班时间不超过38小时；职工于离职后3年内不得从事同行业同类职位。合同签订后，甲公司又要求张某缴纳2000元押金，理由是防止公司职工在合同期内随意跳槽。2015年5月1日，张某因病住院。
    要求：根据上述资料，回答下列问题。   张某可以享受的医疗期期间是______。