多项选择题
领导者的自然性影响力包括______。
A.品格因素
B.才能因素
C.职位因素
D.知识因素
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试题
多项选择题
职位分类制度的作用体现在______。
A.能够满足分类分级,统一管理的要求
B.能够提供“因事求才”的用人标准
C.是职务升迁的依据
D.是考核、培训、支付劳动报酬的依据
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多项选择题
人事行政的专业化特点主要表现在______。
A.人事行政理论专业化
B.人事行政机构专业化
C.人事管理方法专业化
D.国家公务员职业专业化
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