单项选择题
领导权变理论的基本观点是,不存在一种适用于所有情况的、最佳的领导方式。应当根据( )选择最有效的领导方式。
A.人员素质
B.理论
C.具体情况
D.文化
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试题
单项选择题
管理人员直接指挥、监督其下属的人数称为( )。
A.管理跨度
B.管理层次
C.直高结构
D.扁平结构
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单项选择题
( )是影响组织结构运行的重要因素,是决定模拟分权制成败的关键之一。
A.企业内部价格
B.效率
C.文化
D.人员素质
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