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多项选择题

下列关于劳动争议的解决，说法正确的是（）。

A、当事人在申请劳动仲裁，必须先向有关机关申请调解
B、仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解
C、仲裁中达成的调解书，经双方当事人签收后具有法律效力，当事人可以直接申请人民法院强制执行
D、仲裁中双方当事人达成的和解协议具有法律效力，一方不履行，另一方当事人可以申请人民法院强制执行

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热门试题

多项选择题关于乙公司兼并甲公司时李某的劳动合同及工作年限，下列选项正确的是______。

A．甲公司与李某的原劳动合同继续有效，由乙公司继续履行
B．如原劳动合同继续履行，在甲公司的工作年限合并计算为乙公司的工作年限
C．甲公司还可与李某经协商一致解除其劳动合同，由乙公司新签劳动合同替代原劳动合同
D．如解除原劳动合同时甲公司已支付经济补偿，乙公司在依法解除或终止劳动合同计算支付经济补偿金的工作年限时，不再计算在甲公司的工作年限

多项选择题下列关于劳动仲裁，说法不正确的是______。

A．劳动争议仲裁委员会按行政区划层层设立
B．劳动合同的双方可以在合同中约定劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地以外的劳动争议仲裁委员会管辖
C．劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表、企业方面代表和仲裁员组成
D．劳务派遣单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和为当事人，用人单位为第三人