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单项选择题

培训课程的实施模式主要指的是( )

A．培训结束时受训者应掌握的知识和技能
B．培训活动的安排和培训方法的选择
C．用来确定受训者在多大范围上掌握了学习内容
D．用什么样的形式将培训内容告诉受训者
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热门试题

单项选择题在评估培训效果的几个指标中，成果是指( )

A．测定受训者对培训项目的反应
B．测试受训者对所学的原理、技能、态度的理解和掌握程度
C．测定受训者经过培训后在实际岗位工作中行为的改变
D．测定培训对企业经营成果有何种具体而直接的贡献

单项选择题任务分析主要适用于( )

A．决策新员工需要哪些培训
B．准确找出企业存在的问题
C．分析企业未来有效运作需要的技能
D．决定现职员工的培训需求