A．内部流动 B．流入企业 C．流出企业 D．企业之间的流动 E．行业之间的流动
多项选择题预备性面试主要关注（）。
A．对简历内容进行简要核对 B．选择合适的心理测试方法 C．注意求职者的非语言信息 D．推荐人的资格审定及评价内容的客观性 E．通过谈话考察求职者概括化的思维水平
多项选择题（）属于人员招聘内部环境分析的因素。
A．组织战略 B．市场供求关系 C．竞争对手的薪酬 D．人力资源规划 E．岗位晋升和发展机会
