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单项选择题

下列关于人力资源战略与人力资源规划的描述不正确的是______

A.人力资源战略与人力资源规划都属于顶层设计，是高层管理者重点关注的事情
B.人力资源规划是人力资源战略的延伸
C.人力资源规划是人力资源战略进一步实施的前提
D.人力资源战略是较为宏观的人力资源管理整体部署方案，具有目标性、方向性、引导性和直接可操作性
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单项选择题下列关于人力资源需求预测的描述错误的是______

A.人力资源需求预测是指对企业未来某一特定时期内所需人力资源的数量、质量以及结构进行估计
B.企业的人力资源需求是一种引致需求，它最终取决于市场对企业产品和服务的需求
C.在进行人力资源需求预测之前，先要预测企业产品或服务的需求
D.人力资源需求预测分为现实流失人力资源需求预测、未来人力资源需求预测

单项选择题超市的员工小李迟到了，超市经理严厉地批评了他。批评就是为了惩罚小李，让他以后不要迟到了。这种控制员工行为的方式是______

A.惩罚
B.正强化
C.负强化
D.忽略