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单项选择题

企业根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本招到高素质员工，这是遵循了员工招聘的( )原则。

A．信息公开
B．公正平等
C．效率优先
D．双向选择
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热门试题

单项选择题( )是指当企业中比较重要的职位出现空缺时，从与该职位同级别但相对较次要职位的人员中挑选适宜人员填补空缺职位的一种方法。

A．晋升
B．职位转换
C．职位轮换
D．内部提拔

单项选择题下列各项不属于员工招聘作用的是( )。

A．为空缺职位找到合适的人选
B．改善企业的员工结构
C．树立良好的企业形象
D．节省企业的管理费用